張邦輝繼而表示，盡管如此，我依然不改初心，將堅定不移地通過股權(quán)激勵等方式攤薄我的股權(quán)，把天邦建設(shè)成人才云集之地，讓杰出的仁人志士在天邦的舞臺上實現(xiàn)人生價值，實現(xiàn)公司基業(yè)長青。
“如果有一天，我的股權(quán)被攤薄到低于1%了，就意味著我們成功了，必將成果輝煌。”張邦輝表示，讓我們的公司變成大家的公司，變成有識之士的公司，變成杰出人才的公司，那樣我們就可以為社會做出應(yīng)有的貢獻，杰出的貢獻，我們要朝著這個目標不懈努力。
2020年9月，新希望六和前總裁鄧成，應(yīng)張邦輝之邀，擔任天邦股份董事長一職。而令人詫異的是，不到一年時間，鄧成及原新希望系成員便紛紛辭職。在鄧成辭職前的2個月，天邦股份宣告取消股權(quán)激勵計劃，改為高管增持公司股票，其中，鄧成作為時任董事長將在該私募基金中擬出資不低于40%。
